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全省公務員管理工作會議召開
來源:陜西省公務員局綜合處    日期:2017/2/17 19:54:12    

  2月17日,全省公務員管理工作會議在西安召開。省委組織部常務副部長翟四虎出席會議并講話。省委組織部副部長、省人社廳黨組書記、廳長馮力軍主持會議,省公務員局局長魯鋒作工作報告。 

  會議深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會以及習近平總書記系列重要講話精神,深入貫徹全國、全省組織部長會議、人力資源和社會保障工作會議、全國公務員管理工作會議精神,總結了2016年工作,安排部署了2017年工作。

  會議指出,公務員隊伍是我們黨治國理政的骨干力量,是各級領導班子和領導干部的基礎和來源,要圍繞建設高素質專業化公務員隊伍,助推追趕超越。要提高政治站位,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威,認真學習習近平總書記系列重要講話精神,深入學習貫徹習近平總書記關于干部工作的新思想新觀點新要求,自覺把公務員工作融入干部工作大局,緊緊圍繞追趕超越定位推進公務員工作。

  會議強調,公務員工作要認真貫徹勤儉書記“落細落實”的指示要求,把“三項機制”作為落實“五個扎實”要求、實現追趕超越目標的動力形成機制,推動公務員想干事、敢干事、干成事,努力建設一支堪當重任的公務員隊伍。要用鼓勵激勵催生動力、讓能干實干者揚眉吐氣,在推動公務員想干事上下功夫;用容錯糾錯培育擔當、讓敢闖敢干者不挫銳氣,在推動公務員敢干事上下功夫;用能上能下傳導壓力、讓得過且過者羞愧服氣,在推動公務員干成事上下功夫。要緊緊圍繞“五個扎實”要求,開展隊伍研判,拓寬選人視野,推進分類改革,破解熱點難點,堅持全面從嚴,加強公務員隊伍建設。

 

  會議明確,要重點抓好以下六個方面的工作:一要加強思想政治建設,強化黨的理論武裝,加強職業道德建設,大力弘揚延安精神;二要深入推進分類管理,落實好專業技術類、行政執法類公務員管理規定,繼續抓好公務員職務與職級并行制度落實,繼續推進司法人員分類改革,認真做好參照公務員法管理工作;三要不斷優化隊伍結構,強化科學考錄,推進公開遴選,改進調任轉任,搞好聘任試點;四要切實強化激勵約束,完善平時考核,改進獎勵激勵,激活評比達標表彰,強化人文關懷,從嚴執紀問責;五要大力提升專業素養,強化基礎培訓,深化特色培訓,擴大專題培訓,加強創新培訓;六要著力打牢發展基礎,加強宏觀指導,注重調查研究,建好信息系統,強化正面宣傳,建強管理隊伍。

  會議要求,各級公務員管理部門要以更加飽滿的熱情、更加進取的精神、更加務實的作風,高標準推進各項工作落實,確保年度目標任務的圓滿完成。一要切實明確工作目標。今年乃至今后一個時期,全省公務員工作的總目標就是,建設一支忠誠干凈擔當、堪當追趕超越重任的公務員隊伍。二要切實夯實工作責任。各市、各部門要堅持領導負責,加強檢查督導,落實責任追究,確保事事有人抓、件件有著落。三要切實增強工作合力。進一步加強黨群和行政系統公務員管理部門的密切配合,加強與相關部門的溝通協調,加強省、市、縣三級公務員主管部門的緊密聯系,堅持上下聯動、齊抓共管,推進各項工作高標準落實。

  各市委組織部、楊凌示范區黨工委、韓城市委組織部,各市公務員局、楊凌示范區人社局、韓城市人社局負責同志及相關科(處)長,省級機關、中央駐陜單位人事(干部)處處長,省委組織部、省人社廳相關處室負責同志,省委組織部公務員管理處、省公務員局全體干部參加了會議。  

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